Primera sentencia contra la brecha salarial. Condena a una empresa por pagar más a sus empleados varones En los últimos tiempos la sociedad española se está moviendo en relación con la eliminación de las brechas salariales en las empresas por razón de género y cabe celebrar que parece ser que los tribunales, en esta […]
Condenan a una empresa por pagar más a sus empleados varones Leer más »
Una de las principales características de las indemnizaciones fijadas por el Estatuto de los Trabajadores en los casos de despido o extinción contractual, es que las mismas se encuentran exentas de tributación y cotización, tal y como recoge el art. 7.e) de la Ley de IRPF que señala que: “las indemnizaciones por despido o cese del trabajador, en
La tributación de las indemnizaciones de los Altos Directivos Leer más »
Qué es el pacto de no competencia postcontractual y sus requisitos El pacto de no competencia post-contractual se trata de una cláusula que cada vez está encontrado mucha mayor cabida en las relaciones laborales, independientemente del tipo que sean, es decir, las podemos encontrar tanto en una relación laboral de carácter ordinarias como en un contrato
Qué es el pacto de no competencia postcontractual Leer más »
Dentro de las relaciones directivas, especialmente cuando nos encontremos ante un Alto Directivo, es bastante habitual que uno de los puntos que se negocian en el contrato sea una cláusula de blindaje o conocida bajo su término anglosajón, una golden parachute. En ocasiones, este tipo de cláusulas se pueden observar también en los contratos de Directivos bajo
Las cláusulas de blindaje o golden parachute Leer más »
El Tribunal Supremo ha emitido importante sentencia de fecha 13 de febrero de 2018, en la que señala que el disfrute de los permisos retribuidos debe iniciarse en día hábil, a diferencia de lo que se había venido manteniendo hasta ahora por parte de muchos tribunales, sin ir más lejos la propia Audiencia Nacional en la
El TS declara que los permisos retribuidos deben comenzar en día laborable Leer más »
Una pregunta frecuente que todo trabajador se hace en una sucesión de empresas, es qué sucede con su puesto de trabajo y cuáles son son derechos. Intentaremos explicarlo de forma clara en este artículo. ¿Qué es una sucesión de empresas y qué derechos tengo? A lo largo de la vida laboral de un trabajador se
Los puestos de trabajo en una sucesión de empresas Leer más »
Regulación del contrato de Alta Dirección La relación laboral del Alto Directivo, se trata de una relación de carácter especial tal y como establece el art. 2.1.a) del Estatuto de los Trabajadores, salvo cuando su actividad se limite, pura y simplemente, al mero desempeño del cargo de consejero o miembro de los órganos de administración en
El contrato del Alto Directivo y sus peculiaridades Leer más »
El Alto Directivo puede ver extinguido su contrato bien por su propia voluntad, o bien por voluntad del empresario, siendo este segundo punto en el que nos ocupa en el presente artículo. Extinción del contrato del Alto Directivo por voluntad del empresario. Despido o desistimiento. El empresario puede extinguir el contrato de trabajo del Alto Directivo bien
Extinción del contrato del Alto Directivo por voluntad del empresario Leer más »
La importancia del asesoramiento de un abogado especialista en las relaciones de los Altos Directivos, Directivo en régimen laboral común y Consejeros Ya estemos ante un Alto Directivo, un Directivo en régimen laboral común, o un administrador o miembro del Consejo, sabrás de antemano las numerosas dudas que surgen a lo largo de toda la relación profesional, desde
Abogados especialistas en Altos Directivos Leer más »
¿Qué tipos de relaciones directivas existen? ¿Alto Directivo? ¿Directivo en régimen laboral común? ¿Consejero, administrador o miembro de un órganos de administración? Si tienes una relación directiva o algún contacto con las figuras anteriores como empresa, posiblemente más de una vez te hayas preguntado cuál es la diferencia entre ellas y sobre todo, qué derechos u obligaciones
El difícil encuadramiento dentro de las relaciones directivas Leer más »
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